目标考核找差距  铆足干劲创新绩


发布时间:

2023-01-09

1月5日下午,城建集团纪委书记戴治年带领城建集团考核组一行对天宇集团2022年度工作目标任务进行考核。考核会由戴治年书记主持,天宇集团领导班子成员、各部门中层副职及以上人员参加会议。考核组通过听取汇报、对领导班子进行测评、后备干部推荐、个别职工谈话、查阅资料等方式,对我集团2022年度各项工作完成情况进行了量化考核。

 

 

1月5日下午,城建集团纪委书记戴治年带领城建集团考核组一行对天宇集团2022年度工作目标任务进行考核。考核会由戴治年书记主持,天宇集团领导班子成员、各部门中层副职及以上人员参加会议。考核组通过听取汇报、对领导班子进行测评、后备干部推荐、个别职工谈话、查阅资料等方式,对我集团2022年度各项工作完成情况进行了量化考核。

天宇集团党委委员、副总经理侯忠斌代表集团领导班子就天宇集团2022年各项工作目标任务完成情况进行了详细汇报,参会班子成员分别进行个人述绩,并提交了书面的述职述廉报告。会议通过无记名的方式对集团领导班子履职进行了民主测评及后备干部推荐。会后,考核组成员对领导班子成员、部分部门负责人进行了个别谈话。

戴书记对我集团2022年工作中亮点和成效给予了充分肯定和高度评价,同时指出了不足之处,并提出了建议。他指出,当前建筑市场经济下行,天宇集团在各项工作中取得突破,成绩和荣誉来之不易,但在烂尾楼盘活数量上、独立开展招投标承接项目上存在欠缺。

天宇集团将以此次考核为契机,立足自身实际,总结发扬经验做法,补齐工作短板弱项,进一步转变工作作风,强化责任意识,努力开启2023年天宇集团各项工作新局面。